Йдеться про право на пенсію за віком на пільгових умовах, скорочений робочий тиждень, щорічні додаткові відпустки, доплати і надбавки до тарифних ставок (посадових окладів), безкоштовне отримання молока або інших рівноцінних харчових продуктів тощо.
Про повідомили під час підбиття підсумків виконання обласної Програми соціального захисту працівників, зайнятих на роботах із шкідливими і важкими умовами праці, пише “Галка” з посиланням на прес-службу Івано-Франківської ОДА.
Як зауважила начальник управління праці департаменту соціальної політики облдержадміністрації Ярослава Ульванська, одним із важливих напрямків роботи щодо додержання законодавства про охорону праці є реалізація державної політики у сфері соціального захисту працівників, зайнятих на роботах зі шкідливими і важкими умовами праці. Діяльність лабораторії експертизи умов праці, яка функціонує при управлінні праці, дає змогу підвищити ефективність державного контролю за якісним проведенням атестації робочих місць, за умовами праці та віднесення їх до категорії із шкідливими і важкими умовами праці, наданням працівникам відповідно до законодавства пільг та компенсацій за роботу в несприятливих умовах праці та правильністю застосування списків виробництв, робіт, професій, посад і показників, які надають право на пільгове пенсійне забезпечення та додаткові відпустки.
Так, з початку року надано методичну допомогу 21 атестаційній комісії підприємств, установ, організацій та фізичним особам-підприємцям. На базі ДП «Виробниче об’єднання «Карпати» проведено семінар з керівниками та спеціалістами служб охорони праці підприємств області, взято участь у чотирьох семінарах, відбулося 18 зустрічей у трудових колективах з питань реалізації законодавства про охорону і оплату праці, на веб-ресурсах розміщено чотири інформації, надано 26 індивідуальних консультацій з цієї тематики.
Одночасно, завдяки діяльності лабораторії в області накопичено унікальний досвід проведення атестації робочих місць та створено архівну базу матеріалів атестації робочих місць за умовами праці підприємств та організацій області, що сягає понад 8 тисяч справ, а також сформований і оновлюється банк даних шкідливих виробничих факторів за видами економічної діяльності.
Завідувач лабораторією Алла Колодій повідомила, що станом на 1 травня проведено лабораторні дослідження стану шкідливих і небезпечних виробничих факторів у 49 суб’єктів господарювання на 952 робочих місцях. За результатами досліджень здійснено оцінку факторів виробничого середовища та трудового процесу на 45 підприємствах, надано гігієнічну оцінку умов та характеру праці на 432 робочих місцях, що дало можливість забезпечити право на отримання пільг та компенсацій за роботу в шкідливих та важких умовах праці 1267 працюючим, у тому числі право на пенсію за віком на пільгових умовах – 167 чол., на скорочений робочий тиждень – 1267 чол., на щорічні додаткові відпустки – 946 чол., на доплати і надбавки до тарифних ставок (посадових окладів) – 1078 чол., на безкоштовне отримання молока або інших рівноцінних харчових продуктів – 354 чол., молока або інших рівноцінних харчових продуктів – 210 чол.
ФОТО ТИЖНЯ
